Visva-Bharati Non-Teaching Recruitment
विश्वभारती, शांतिनिकेतन ने विज्ञापन संख्या 04/2026 (दिनांक 13.11.2026) के तहत Deputy Finance Officer, Senior System Analyst और Junior Engineer (Civil) के कुल 4 पदों पर सीधी भर्ती के लिए आवेदन मांगे हैं। Visva-Bharati Recruitment 2026 के आवेदन Samarth पोर्टल पर 20 दिसंबर 2026, रात 11:59 बजे तक होंगे। आवेदन शुरू होने की तारीख विज्ञापन में नहीं है। चयन लिखित परीक्षा से होगा, और Group A पदों पर इंटरव्यू भी होगा।
पद: Deputy Finance Officer, Senior System Analyst, Junior Engineer (Civil)
कुल पद: 4 (पंक्तियों का योग)
अंतिम तिथि: 20 दिसंबर 2026, 11:59 PM
योग्यता: पद के अनुसार, तीनों में अनुभव अनिवार्य
फीस: 1600/1200/300 रुपये, पद और श्रेणी के अनुसार (महिलाओं को छूट)
आवेदन: Samarth पोर्टल
यह भर्ती किसके लिए है और किसके लिए नहीं {#who-is-it-for}
इनके लिए: जिनके पास पद के हिसाब से डिग्री और काम का अनुभव है, जैसे वित्त/प्रशासन, कंप्यूटर/सिस्टम या सिविल इंजीनियरिंग का अनुभव।
इनके लिए नहीं:
- फ्रेशर, क्योंकि तीनों पदों में अनुभव आवश्यक है।
- जो SC/OBC (NCL) होकर अनारक्षित पद पर आयु छूट या cut-off छूट चाहते हैं। नियम के अनुसार यह छूट नहीं मिलेगी।
Jump to:
- Overview
- Important Dates
- Vacancy Details
- Eligibility Criteria
- Age Limit
- Salary Details
- Application Fees
- Selection Process
- How to Apply
- Documents Required
- Syllabus & Exam Pattern
- Hidden Traps / Important Points
- Important Links
- FAQ
Overview
| विवरण | जानकारी |
|---|---|
| Recruitment Authority | Visva-Bharati, शांतिनिकेतन (केंद्रीय विश्वविद्यालय, ‘Institution of National Importance’) |
| Advt/Notice No. | 04/2026, दिनांक 13.11.2026 |
| Post Name | Deputy Finance Officer, Senior System Analyst, Junior Engineer (Civil) |
| Total Vacancies | 4 (गणना: 1 + 1 + 2) |
| Mode of Recruitment | Direct Recruitment |
| Apply Mode | Online, Samarth पोर्टल |
| Pay Level | Level 12 (दो पद), Level 6 (JE Civil) |
| Job Location | विश्वभारती, शांतिनिकेतन |
| Last Date | 20 दिसंबर 2026, 11:59 PM |
| Official Website | PDF देखें |
Visva-Bharati Non-Teaching Recruitment Official Notification PDF
स्रोत: विश्वभारती का आधिकारिक विज्ञापन 04/2026, दिनांक 13.11.2026। आवेदन से पहले आधिकारिक वेबसाइट/PDF से पुष्टि करें।
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Important Dates
| कार्यक्रम | तारीख |
|---|---|
| विज्ञापन जारी | 13 नवंबर 2026 |
| ऑनलाइन आवेदन की अंतिम तिथि | 20 दिसंबर 2026, रात 11:59 बजे |
| योग्यता और अनुभव गिनने की तारीख | 20 दिसंबर 2026 (आवेदन की अंतिम तिथि) |
| आयु गिनने की तारीख | 20 दिसंबर 2026 (विज्ञापन की समापन तिथि) |
परीक्षा की तारीख विज्ञापन में नहीं है। पिछली अधिसूचना (विज्ञापन 1/2023) के अनुसार परीक्षा NTA ने 5 और 6 फरवरी 2024 को कराई थी, इस बार एजेंसी और तारीख बदल सकती है।
Vacancy Details
| Sl. No. | Name of the post | Mode of Recruitment | Pay Level | Age Limit | Number of Post |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Deputy Finance Officer | Direct Recruitment | Pay Level 12, Entry Pay Rs. 78,800/- | 50 Years | 1 – OBC |
| 2 | Senior System Analyst | Direct Recruitment | Pay Level 12, Entry Pay Rs. 78,800/- | 50 Years | 1 – UR |
| 3 | Junior Engineer (Civil) | Direct Recruitment | Pay Level 6, Entry Pay Rs. 35,600/- | 35 Years | 1 – UR, 1 – SC |
| कुल | 4 |
योग की जांच: UR 2 + SC 1 + OBC 1 = 4। नोटिस में कुल पद अलग से नहीं लिखा, यह संख्या पंक्तियों से निकली है।
Eligibility Criteria
तीनों पदों में शर्त 20 दिसंबर 2026 तक पूरी होनी चाहिए। सभी डिग्री UGC/शिक्षा मंत्रालय से मान्यता प्राप्त संस्थान की होनी चाहिए।
Deputy Finance Officer
- कम से कम 55% अंक (या समकक्ष ग्रेड) के साथ Master’s Degree।
- Pay Level 10 या उससे ऊपर के Assistant Registrar या समकक्ष पद पर 5 साल का अनुभव।
- वांछित: Commerce/Accounts/Finance/Audit में अनुभव और पढ़ाई, कंप्यूटर प्रणाली की अच्छी जानकारी। CA/Cost Accountant/SSA, कंप्यूटर एप्लिकेशन की जानकारी के साथ।
- यह पद Deputy Registrar के ग्रेड का है और उसी ग्रेड में interchangeable है।
Senior System Analyst
- या तो B.E./B.Tech (Computer Science & Engineering), कम से कम 55% अंकों के साथ, और 9 साल का programming व system management का अनुभव।
- या M.Sc (Computer Science)/MCA/M.Tech (CSE), 55% अंकों के साथ, और 8 साल का वही अनुभव।
- अनुभव मान्यता प्राप्त/प्रतिष्ठित सरकारी, PSU या निजी संस्था का होना चाहिए।
Junior Engineer (Civil)
- या तो संबंधित क्षेत्र में Engineering/Technology की Bachelor’s Degree और 1 साल का अनुभव।
- या संबंधित क्षेत्र में Engineering Diploma और 3 साल का अनुभव। अनुभव CPWD/राज्य PWD, समान संगठित सेवा, वैधानिक/स्वायत्त संस्था, केंद्रीय/राज्य विश्वविद्यालय या ऐसी निजी निर्माण कंपनी में होना चाहिए जिसका सालाना टर्नओवर कम से कम 200 करोड़ रुपये हो।
Age Limit
आयु विज्ञापन की समापन तिथि, यानी 20 दिसंबर 2026 के अनुसार गिनी जाएगी। न्यूनतम आयु नोटिस में नहीं है।
| Post | Age Limit |
|---|---|
| Deputy Finance Officer | 50 Years |
| Senior System Analyst | 50 Years |
| Junior Engineer (Civil) | 35 Years |
- विश्वविद्यालय में पहले से कार्यरत आवेदकों को GOI/UGC नियमों के अनुसार ऊपरी आयु में छूट मिल सकती है।
- आयु छूट के दस्तावेज आवेदन में देने के बाद भी लिखित परीक्षा/इंटरव्यू के समय फिर जमा करने होंगे।
- छूट के वर्ष नोटिस में नहीं लिखे हैं, इसलिए यहां नहीं दिए।
Salary Details
| Post Name | Pay Level / Pay Scale |
|---|---|
| Deputy Finance Officer | Pay Level 12, Entry Pay Rs. 78,800/-, 7th CPC Pay Matrix |
| Senior System Analyst | Pay Level 12, Entry Pay Rs. 78,800/-, 7th CPC Pay Matrix |
| Junior Engineer (Civil) | Pay Level 6, Entry Pay Rs. 35,600/-, 7th CPC Pay Matrix |
वेतन के साथ नियमानुसार स्वीकार्य भत्ते मिलेंगे।
Application Fees
| पद का समूह | श्रेणी | शुल्क |
|---|---|---|
| Group A Posts (Level 12) | UR/OBC | Rs. 1600/- |
| Group B Posts (Level 6) | UR | Rs. 1200/- |
| Group B Posts (Level 6) | SC | Rs. 300/- |
- महिला आवेदकों को कोई आवेदन शुल्क नहीं देना है।
- एक से अधिक पद पर आवेदन करें तो हर पद की फीस अलग लगेगी।
- एक बार जमा फीस किसी भी हालत में वापस नहीं होगी।
- अधूरी जानकारी या बिना फीस वाले आवेदन रद्द होंगे।
Selection Process
- आवेदन की शुरुआती जांच (preliminary scrutiny) के बाद उम्मीदवार को अस्थायी रूप से पात्र घोषित किया जाएगा।
- Paper-I (सभी पदों के लिए, MCQ) और Paper-II (पद के अनुसार, MCQ)।
- इंटरव्यू/Personality Test, 100 अंक का, केवल Group A पदों (Deputy Finance Officer, Senior System Analyst) के लिए।
- Junior Engineer (Civil): लिखित परीक्षा, और विश्वविद्यालय चाहे तो skill test भी। Group B पर इंटरव्यू नहीं होगा।
- मेरिट: Group A में Paper-I, Paper-II और इंटरव्यू तीनों में अलग-अलग qualify करना होगा। मेरिट संयुक्त अंकों पर बनेगी, जिसमें लिखित का भार 70% और इंटरव्यू का 30% है।
- इंटरव्यू के लिए पदों की संख्या और बुलाए जाने वाले उम्मीदवारों का अनुपात 1:15 से ज्यादा नहीं होगा। इसके लिए विश्वविद्यालय ऊंचे qualifying मानक तय कर सकता है।
- नतीजे से पहले दस्तावेजों का सत्यापन होगा।
न्यूनतम qualifying अंक (Paper I और II):
| श्रेणी | न्यूनतम अंक |
|---|---|
| General/EWS | 40% |
| OBC (NCL) | 35% |
| SC/ST/PwD | 35% |
Shortlisting के लिए cut-off तय करने का अधिकार विश्वविद्यालय के पास है।
How to Apply
- विज्ञापन पढ़कर देखें कि आपकी योग्यता और अनुभव 20 दिसंबर 2026 तक पद की शर्त पूरी करते हैं।
- आवेदन केवल Samarth पोर्टल से करें।
- एक या एक से अधिक पद चुन सकते हैं, पर हर पद की फीस अलग जमा होगी (महिलाओं को छूट)।
- आवेदन के साथ आयु, शैक्षणिक योग्यता, जाति प्रमाणपत्र, दिव्यांगता (यदि हो) और पुराने सेवा अनुभव के स्व-सत्यापित प्रमाणपत्र अपलोड करें।
- सरकारी/PSU/विश्वविद्यालय में कार्यरत हैं तो नियोक्ता का NOC तैयार रखें।
- आवेदन में सही email ID दें, क्योंकि विश्वविद्यालय का सारा पत्राचार उसी पर होगा।
- आवेदन 20 दिसंबर 2026 को रात 11:59 बजे से पहले पूरा करें।
- बाद की सूचना, संशोधन या corrigendum केवल विश्वविद्यालय की वेबसाइट पर आएगा, इसे देखते रहें।
Documents Required
आवेदन के समय (स्व-सत्यापित प्रतियां, अपलोड)
- आयु का प्रमाण
- शैक्षणिक योग्यता के प्रमाणपत्र
- जाति प्रमाणपत्र (SC/OBC-NCL आरक्षण के लिए), विशेष दिव्यांगता प्रमाणपत्र (यदि हो)
- पुराने सेवा अनुभव का प्रमाण (यदि हो)
दस्तावेज जांच/इंटरव्यू और ज्वाइनिंग के समय
- कार्यरत उम्मीदवार: NOC
- आयु छूट के दस्तावेज
- OBC (NCL): चालू वित्त वर्ष का, जारी होने की तारीख से एक साल तक वैध, digitally verifiable प्रमाणपत्र
- कार्यरत उम्मीदवारों के लिए सेवा गिनने हेतु release order और last pay certificate (ज्वाइनिंग पर)
Syllabus & Exam Pattern
Paper-I (सभी पदों के लिए, MCQ, 2 घंटे)
| Subject | Questions | Marks |
|---|---|---|
| General Awareness | 30 | 60 |
| Reasoning Ability | 35 | 70 |
| Mathematical Ability | 35 | 70 |
| Test of Language: English or Hindi | 30 | 60 |
| Computer Awareness | 20 | 40 |
| कुल | 150 | 300 |
Paper-II (MCQ, 50 प्रश्न, 100 अंक)
| Post | Syllabus |
|---|---|
| Deputy Finance Officer | Establishment/Financial Matters (40 प्रश्न): FR&SR, CCS नियम, GFR-2017 आदि। University Administration (10 प्रश्न): Visva-Bharati Act 1951, UGC Act 1956 आदि |
| Senior System Analyst | Word Processing, data analysis packages का domain knowledge |
| Junior Engineer (Civil) | Building Materials, Surveying, Soil Mechanics, Hydraulics, Structural Engineering, RCC आदि (50 प्रश्न) |
- प्रश्नपत्र हिंदी और अंग्रेजी दोनों में होगा, सिर्फ Paper-I का भाषा वाला भाग अलग है। उत्तर किसी भी भाषा में दिए जा सकते हैं।
- गलत उत्तर पर negative marking है।
- इंटरव्यू 100 अंक का है, केवल Group A पदों के लिए।
Hidden Traps / Important Points
- हर पद की फीस अलग है और वापस नहीं होगी।
- SC/OBC (NCL) जो अनारक्षित पद पर आवेदन करेंगे, उन्हें आयु छूट और cut-off छूट नहीं मिलेगी। छूट लेने पर उन्हें सिर्फ अपनी श्रेणी के आरक्षित पद के लिए गिना जाएगा।
- योग्यता और अनुभव आवेदन की अंतिम तिथि तक पूरे होने चाहिए। केवल न्यूनतम योग्यता होने से इंटरव्यू का बुलावा पक्का नहीं होता।
- कार्यरत उम्मीदवार का NOC समय पर न देने पर उम्मीदवारी रद्द हो सकती है।
- सारा पत्राचार आवेदन में दिए email पर ही होगा।
- आयु छूट के दस्तावेज परीक्षा/इंटरव्यू के समय दोबारा देने होंगे।
- परीक्षा या इंटरव्यू के लिए कोई TA/DA नहीं मिलेगा।
- चयन के बाद police verification होगा, और संतोषजनक न होने पर चयन रद्द हो सकता है।
नोटिस में जहां बातें अस्पष्ट या अलग-अलग हैं
- NOC कब देना है: एक शर्त में लिखा है कि दस्तावेज जांच के समय या मांगने पर दें। दूसरी में लिखा है कि ऑनलाइन आवेदन के साथ दें और मूल प्रति इंटरव्यू में दिखाएं। सुरक्षित तरीका है आवेदन के साथ ही अपलोड करना।
- 70:30 का भार: एक सामान्य शर्त सभी पदों पर 70% लिखित और 30% इंटरव्यू बताती है, पर Group B पदों (JE Civil) में इंटरव्यू नहीं है। इसलिए यह भार Group A पदों पर लागू समझें।
- Paper-II का समय: स्कैन में “11½ Hours” दिखता है, जो साफ नहीं है। PDF में जांच लें।
- Negative marking की मात्रा: स्कैन में अंश (fraction) पढ़ने लायक नहीं है। PDF में जांच लें।
- फीस तालिका: Group A में SC/ST की फीस और Group B में OBC की फीस नहीं दी है। इन श्रेणियों में पद भी नहीं हैं।
विज्ञापन में इन बातों का अभी उल्लेख नहीं है, विस्तृत नोटिस आने पर देखें:
- आवेदन शुरू होने की तारीख
- परीक्षा/इंटरव्यू की तारीख और केंद्र
- फीस भुगतान का तरीका
- आयु छूट के वर्ष और न्यूनतम आयु
Important Links
| विवरण | लिंक |
|---|---|
| विज्ञापन 04/2026 PDF | PDF देखें |
| Apply Online (Samarth) | visvabharatint.samarth.edu.in |
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BEML ITI Trainee Recruitment 2026: 44 पदों पर भर्ती, Electrician-Fitter के लिए मौका
FAQ
क्या एक से ज्यादा पद के लिए आवेदन कर सकते हैं?
हां, पात्रता हो तो एक या अधिक पद पर आवेदन कर सकते हैं। हर पद की फीस अलग जमा करनी होगी।
Junior Engineer (Civil) के लिए डिप्लोमा वाले आवेदन कर सकते हैं?
हां, संबंधित क्षेत्र में Engineering Diploma और 3 साल का अनुभव चाहिए। अनुभव नोटिस में बताई संस्थाओं में होना चाहिए, निजी कंपनी का सालाना टर्नओवर कम से कम 200 करोड़ रुपये हो।
SC या OBC उम्मीदवार अनारक्षित पद पर आवेदन करें तो आयु छूट मिलेगी?
नहीं। अनारक्षित पद चुनने पर आयु छूट और cut-off में छूट नहीं मिलती।
सरकारी या PSU में कार्यरत उम्मीदवार को क्या देना होगा?
उन्हें नियोक्ता का NOC देना होगा और उचित माध्यम (proper channel) से आवेदन करना होगा। NOC समय पर न देने पर उम्मीदवारी रद्द हो सकती है।
क्या Junior Engineer (Civil) में इंटरव्यू होगा?
नहीं। नोटिस के अनुसार चयन लिखित परीक्षा पर है, और विश्वविद्यालय चाहे तो skill test भी होगा।
निष्कर्ष
Visva-Bharati Recruitment 2026 में 4 पद हैं और अंतिम तिथि 20 दिसंबर 2026 है। तीनों पदों में अनुभव अनिवार्य है, इसलिए आवेदन से पहले अपनी योग्यता और अनुभव को पद की शर्त से मिला लें। NOC और फीस जैसी बातों में नोटिस की अस्पष्टता PDF से जांच लें।
